外包服务协议

甲方：

法定代表人：

地址：

乙方：

法定代表人：

地址：

鉴于：

甲方因经营管理及业务发展需要，有意将一线员工岗位进行外包，乙方系人力资源服务公司，有专业资质及能力承揽甲方岗位外包业务。甲、乙双方依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规，建立岗位外包合作关系，为明确双方的权利义务，经平等友好协商，达成本协议。

一、服务内容

1、外包内容

本协议项下外包服务由乙方根据甲方实际需要，指派与乙方建立劳动/劳务关系人员到甲方指定地点进行工作，具体外包服务内容，参见下表：

2、人员范围：外包服务人员由甲方指定，乙方按照甲方指定人员的范围签订劳动/劳务合同，代为办理本条外包服务内容。

二、服务期限

本合同有效期自____年____月____日起至____年____月____日止。合作期满后，甲方可根据乙方实际完成情况决定是否继续合作，如双方协商确定继续合作，则应当另行签署书面协议。

三、费用结算

1、管理服务费

管理服务费按照 元/人/月的标准进行计算。管理服务费自乙方向甲方提供服务人员之日起按月计算，每月管理服务费按实际操作人数计算，不足1月按1月计算，由甲方在每月发薪日前支付给乙方。

2、代发费用

（1）乙方代发费用包含：社保/商业保险、薪资及个税、其它费用等用工成本之和，上述费用按照甲方向乙方提供的发款明细发放。甲方在每月发薪日前5日向乙方提供上月费用账单明细，且将相关款项支付至乙方指定账户。乙方不垫付任何费用，甲方需将服务人员社保及公积金（如有）提前支付给乙方。

（2）税费：以“代发费用”为基数，乙方收取6%的增值税及0.72%附加税，由甲方在发薪日前一并支付给乙方，乙方开具6%的增值税专用发票，确保可以全额抵扣。

四、双方权利与义务

（一）甲方权利与义务

1、甲方指定及确定录用人选，确定工作岗位及服务期限、试用期、调整服务人员的工资标准。乙方按照甲方要求，完成外包服务项目。

2、甲方有权对乙方的服务质量进行监督、评估和验收。

3、甲方负责具体服务人员的招聘工作，并有权依照相关规章制度要求对服务人员进行管理，根据工作完成情况及出勤记录等因素综合评定工资报酬。

4、甲方向外包服务人员提供符合国家劳动保护相关法律法规规定的办公场所和完成工作任务必须的办公设备、劳动工具和业务用品以及符合国家规定的安全设施和劳动防护用品。

5、外包服务人员在工作期间发生工伤事故或意外伤害，甲方应及时通知乙方，双方应当共同积极妥善处理现场工作。

6、甲方应当按照协议约定按时向乙方支付管理服务费用及服务人员劳动报酬、社会保险费用等。

7、甲方在接到服务人员离职通知后，及时联系乙方处理相关用工关系。

1. 乙方权利与义务

1、乙方向甲方提供履行本协议所需的资质证明文件，保证所提供的资料真实、准确、无误。

2、乙方根据甲方确定录用人员名单，与甲方确定的录用人员签订《劳动合同》建立劳动关系。

3、服务期间，如外包服务人员出现人身伤害事故（包括工伤、职业病、意外事故）处理，甲方应立即通知乙方，乙方接到甲方通知后应当立即响应，并由乙方负责进行工伤认定及处理。

4、乙方应当负责建立、接转和管理外包服务人员档案，并按照甲方的要求足额发放工资并缴纳社保，工资支付采取银行支付，并提供银行清单接受甲方核查。

5、乙方应当按照协议约定，在甲方支付完毕管理服务费及代发费用后，及时支付员工劳动报酬、缴纳社会保险费等。

6、相关部门给予乙方的经营扶持资金、经营奖励、产业补贴等（如有），归乙方所有。

（三）用工责任界定

乙方收取的管理服务费是为甲方服务人员办理外包服务手续之必要费用，因收费较少，不作为乙方承担用工风险（包括但不限于因用工产生的工资、补偿金、社保公积金、员工福利、服务人员自身人身伤害和财产损失及其他权利主张/或在提供服务过程中所产生的第三方处罚、对第三方造成的伤害和财产损失赔偿、以及在服务人员离职后产生的赔偿及或有债务）之对价，上述用工风险及赔偿责任由甲方承担。

五、通知和送达

1、本协议履行过程中（包含诉讼、仲裁），甲乙双方各确定联系人代表各方，并且各方仅通过确定的联系人与对方进行通知、提出询问、答复等本合同履行之相关事项。

2、除本协议另有约定外，在履行本协议过程中的任何往来函件（包括但不限于通知等商业函件以及司法文件等各类法律文件）均应以书面形式作出，如一方的联系方式发生变更，则其应在变更后2日内将变更情况通知另一方。双方联系人及送达地址约定如下：

甲方联系人：____电话：_________电子邮箱：________________

通讯地址：
________________________________________________

乙方联系人：____电话：_________电子邮箱：________________

通讯地址：
________________________________________________

六、保密责任

双方应尽最大努力，对本协议的存在及其因签订、履行本合同而取得的所有有关双方的各种形式的任何商业信息、资料或文件内容等保密，包括本协议的任何内容及双方可能有的其他合作事项等。任何一方应限制其雇员、代理人、供应商等仅在为履行本协议义务所必需时方可获得上述信息。

七、不可抗力

凡因不可抗力而延迟本合同义务履行的，任何一方均不因此而被视为违反本合同，且任何一方均不对由此而造成的损害承担赔偿责任，只要该方在努力消除造成延迟的原因并尽最大努力，且在不可抗力因素消除后的（不含本日）十五个工作日内将不可抗力事实与可能造成的损害通知对方。

在延迟履行期间，遭遇不可抗力的一方应实施合理的替代方案、替代或者采用其他商业上的合理手段，以促进其在本合同项下义务的履行，直到延迟情况被消除为止。

八、违约责任

本协议生效后，双方均应全面履行本协议约定的义务。任何一方不履行或不完全履行本协议约定的义务，应当承担相应的违约责任，并赔偿由此给守约方造成的损失，包括但不限于为实现债权而支付的律师费、保全费、诉讼费、公证费等费用。

九、其他

1、双方不得无故提前终止全部或部分外包服务，如确因公司客观情况需要提前终止的，应提前30日书面通知对方。

2、因解释和履行本协议而发生的任何争议，双方同意将争议提交合同履行地所在地人民法院通过诉讼方式解决。

3、本协议的任何修改和补充，均应以书面方式做出。经双方协商确认签署的有关本协议的修改协议和补充协议是本协议的组成部分，具有与本协议同等的法律效力

4、本协议自双方盖章之日起生效。本合同一式贰（2）份，甲方执壹（1）份，乙方执壹（1）份，每份具有相同的法律效力。

（以下无正文）

甲方： 乙方：

签约时间：

签约地点：