律师解答 出国劳务签合同不是必须要签三年。对于出国劳务合同的期限并没有同意的规定，一般不同的国家和地区，以及不同的企业所签订的劳务合同都是不一样的，具体根据劳务双方的意愿签订。 法律依据 《劳动合同法》第三条
订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。
依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
第六条
工会应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同，并与用人单位建立集体协商机制，维护劳动者的合法权益。

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