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2024员工承诺书有法律效力吗 关于员工的承诺书推荐合集10篇
摘要：承诺书一式两份，员工执一份，执一份，具有同等法律效力。员工姓名：（签名或盖章）户籍地址：身份证号码：邮政编码：签章：日期：年月日关于员工的承诺书精选篇2尊敬的高龄人员：您......
劳动仲裁工伤申请书通用6篇
要想将申请书写得更出色，就需要在动笔前明确好它的写作要求，当我们在工作中有诉求想要表达的时候，就可以写一份申请书，尚华范文网小编今天就为您带来了劳动仲裁工伤申请书通用6篇，相信一定会对你有所帮助。...
劳动仲裁怎么解决劳动纠纷（劳动争议仲裁案件处理流程是怎么样的?）
劳动者因绩效奖金、经济补偿等问题时常与公司产生争议，在通过与用人单位协商、向基层调解组织申请调解均不能解决的情况下，劳动争议仲裁如何申请呢？劳动争议仲裁具体处理流程是怎样的？需要多长时间能解决呢？仲裁裁决之后是不是就可以立即执行呢？劳动争议仲裁处理程序：一属于劳动争议的情形因确认劳动关系发生的争议；...
用人单位与劳动者签订的《入职合同登记表》能代替书面劳动合同吗
2020年3月1日，张某入职某物流公司，双方签订了一份《入职合同登记表》，登记表载明了双方的身份主体信息，并约定了试用期工资3500元，转正后的工资为4000元，合同期限，工作时间，工作地点，工作岗位，社保以及其他相关事项。2021年9月30日，双方解除劳动合同。张某便以某物流公司没有和其签订书面劳...
企业用工劳动法律实务之入职登记表
劳动者入职一个月后用人单位未与之签订劳动合同的，需要支付劳动者双倍工资。劳动者入职时填写的入职登记表属于劳动合同的范畴吗？一般情况下，入职登记表只是劳动者入职时履行入职登记手续所填写的书面文件，并不是劳动合同。且入职登记表劳动者不持有，而劳动合同用人单位和劳动者均持有。如果入职登记表的内容涵盖了劳动...