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超市的辞职报告简单点(实用22篇)

即答编辑1个月前 (03-23)普法百科3

辞职报告是个人向公司表示离职的一种方式,通过书面材料可以更准确和清晰地表达自己的意见和情感。7.以下是一些写给同事的辞职信范文,你可以参考一下如何与同事们分享离职的决定。

最简单点的辞职报告

尊敬的领导:

你们好。自从职以来,我一直都很享受这份工作,感谢领导的信任、栽培及包容,也感谢各位同事给予的友善、帮助和关心。在这两年多的时间里,利用公司给予的良好学习机会,我学习了很多新的知识充实了自己,并增加了很多的实践经验。衷心的感谢公司两年多来的照顾和培养!

我将离开这熟悉的工作环境,最重要的是离开一起奋斗的同事,那些一起进公司互相勉励的朋友,对我关怀备至的.领导,曾经的真诚和友善将永远铭记在我的心底。

可是由于个人原因,特向公司申请辞职。对于我的离职给公司造成的诸多不便,我深感抱歉。同时恳望公司能体恤我的个人实际,对我的辞职申请予以考虑并早日批准为盼。

最后,我发自内心的祝愿公司兴旺发达!各位领导同事朋友们工作愉快! 辞职人:

日期:

公司领导:

本人由于个人原因,准备和公司解除劳动关系,为此给公司带来不便敬请谅解!请于审批,并安排人员接手我的工作。

此致!

敬礼!

申请人:***

时 间:******

尊敬的领导: 

您好! 

经历而自豪。 

而今,由于个人原因提出辞职,望领导批准。

×× 敬上

日期: ××

亲爱的××领导:

我可能会在×月份某个你觉得方便的时候离开公司。

人的理由,我最终选择了开始新的工作。希望你能早日找到合适的人手接替我的工作。

来。

×× 敬上

日期: ××

尊敬的xx:

自xx年入职以来,我一直很喜欢这份工作,但因某些个人原因,我要重新确定自己未来的方向,最终选择了开始新的工作。

希望公司能早日找到合适人手开接替我的工作并希望能于今年5月底前正式辞职。如能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽,希望公司理解!在我提交这份 辞呈时,在未离开岗位之前,我一定会尽自己的职责,做好应该做的事。

最后,衷心的说:“对不起”与“谢谢”。

祝愿公司开创更美好的未来!

望领导批准我的申请,并协助办理相关离职手续。

此致

辞职人:

日期:

简单点的辞职报告

当你在一家公司不想做或者由于其他原因不能继续工作时,应该向公司提交。

尊敬的公司领导:

您好!

首先非常感谢公司对我能力的信任,使我得已加入这个团队。在这两年的时间里,我获得了很多机遇和挑战的机会,也积累了不少业务及管理工作上的经验,增长了阅历。

但是考虑到我个人及家庭原因,经过深思熟虑,我还是决定辞去xx市场销售职务。很感谢公司领导这段时间给予我的信任和关怀,同时感谢各位同事给予我的帮助和鼓励!希望公司对我的申请予以考虑并批准为盼!真心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!

此致

公司领导:

本人由于个人原因,准备和公司解除劳动关系,为此给公司带来不便敬请谅解!请于审批,并安排人员接手我的工作。

此致

敬礼!

20xx年x月x日。

辞职人。

尊敬的领导:

您好!

经历而自豪。

而今,由于个人原因提出辞职,望领导批准。

此致

敬礼!

20xx年x月x日。

辞职人。

简单点的辞职报告

尊敬的公司领导:

自xx年入职以来,我一直很喜欢这份工作,但因某些个人原因,我要重新确定自己未来的方向,最终选择了开始新的工作。

希望公司能早日找到合适人手开接替我的工作并希望能于今年5月底前正式辞职。如能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽,希望公司理解!在我提交这份辞呈时,在未离开岗位之前,我一定会尽自己的职责,做好应该做的事。

最后,衷心的说:“对不起”与“谢谢”。

祝愿公司开创更美好的未来!

望领导批准我的申请,并协助办理相关离职手续。

此致

敬礼!

辞职人:

日期

简单点的辞职报告

尊敬的.领导:

您好!

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

在公司的几天利用公司给予良好学习和锻炼时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司的照顾表示真心的感谢!今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧,承受能力不行。经过这阵的思考,我觉得离我所追求的目标越来越远。人如果没有追求,他的生活很乏味,相信公司领导会给予谅解。

我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成失误,我郑重向公司提出辞职,望公司给予批准。

祝公司更创辉煌,祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里!

此致

敬礼!

申请人:

简单点的辞职报告

您好!

很抱歉在这个时候提出辞职,不过,这个想法其实已经在我心里酝酿了很久,只是到现在才做出决定。由于x总和公司对我的信任,使我得以加入公司,原本是期待全力以赴和公司一起成长、发展,可长久以来工作上的毫无成就感让自己很彷徨,否定自己很痛苦,但总是要面对现实,自己的兴趣是什么,自已适合做什么,这些问题一直让我很沮丧,也让我萌发了辞职的念头。

今年妈妈身体明显不好,一再生病住院,我希望通过换个环境,能够照顾到家人,有的时间和家人在一起,这些最终让我确定了辞职的念头。在公司的这段时间我得到了很多的机会和挑战,在专业和管理领域上都学到了很多,也积累了一定的经验,对此我非常感谢!在公司工作的日子是我一生中宝贵的经验财富!而由此为公司造成的不便,真的很抱歉。同时也希望公司和领导能体恤我的个人实际情况,对我的辞职申请予以批准。

如无问题的话,我离职的时间定在元旦,在离职前的这一个月时间里,我会尽力完成好各项工作,并且会配合公司协助新入员工尽快熟悉岗位的工作内容。

此致

敬礼!

申请人:

辞职报告简单点

辞职报告简单点50字,辞职报告怎么写才能让老板同意呢?以下是小编带来的辞职报告简单点50字,希望对你有帮助!

尊敬的领导:

从 2006 年初至今,进入公司工作两年的时间里,得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事。

在过去的两年里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在公司里也学会了如何与同事相处,如何与客户建立良好关系等方面的东西。

并在公司的过去两年里,利用公司给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充 实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。

我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢!! 在经过 2007 年下半年的时间里,公司给予了很好的机会,让自己学习做市场方面的运 做,但由于自己缺乏市场等方面的经验,自己没有能很好的为公司做好新的市场开发,自己 身感有愧公司的两年的培养。

由于我个人感觉,我在过去的'一段时间里的表现不能让自己感觉满意,感觉有些愧对公司这两年的照顾,自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献,也由于自己感觉自己 的能力还差的很多,在公司的各方面需求上自己能力不够。

所以,经过自己慎重考虑,为了自己和公司考虑,自己现向公司提出辞职,望公司给予批准。

此致

敬礼

申请人:

尊敬的领导:

       我想辞去工作的理由有三,望批准:

一、工作的时间长,个人所能利用的自由时间少。

计划着去做一些自己喜欢做的事情, 可时间总是不够,尤其是工作紧需要加班的时候。

二、对工作的兴趣浓度不高。

这是我来杭州的第一份工作,很想把它做好。

可是尽管我 努力去做了。

依然是时而热情,时而懒散。

我不能保持长久的积极性。

因此表现得也不好。

这对公司还是个人都有不利。

三、今年已经 24 岁了。

还有许多事没有去经历。

我想去经历更多的人和事。

不管是好 是坏,是幸福还是艰辛,我都要去尝试。

向前走才不会后悔!偏安一地的心事不平静的。

在这里我不仅学会了装机器的基本操作,而且还将公司朴素、严谨的作风深入脑海,感谢领导对我的关心照顾,祝公司兴旺发达!

此致

敬礼

申请人:

      你们好。

自从职以来,我一直都很享受这份工作,感谢领导的信任、栽培及包容,也感谢各位同事给予的友善、帮助和关心。

在这两年多的时间里,利用公司给予的良好学习机会,我学习了很多新的知识充实了自己,并增加了很多的实践经验。

衷心的感谢公司两年多来的照顾和培养!

我将离开这熟悉的工作环境,最重要的是离开一起奋斗的同事,那些一起进公司互相勉励的朋友,对我关怀备至的领导,曾经的真诚和友善将永远铭记在我的心底。

可是由于个人原因,特向公司申请辞职。

对于我的离职给公司造成的诸多不便,我深感抱歉。

同时恳望公司能体恤我的个人实际,对我的辞职申请予以考虑并早日批准为盼。

最后,我发自内心的祝愿公司兴旺发达!各位领导同事朋友们工作愉快!

辞职人:

日期:

辞职申请就是辞职报告。

甚至有些人把申请和报告并在一起。

辞职报告又称辞职信、辞职书、辞呈等。

它是员工向所在单位或上级主管部门提交的请求解除劳动合同关系的实用文体,是国家机关、人民团体或企事业单位人才管理和人事工作环节中常用的一种事务性文书。

《中华人民共和国劳动法》第24条明确规定:"当事人双方可以协商解除劳动合同"。

这种"协商解除劳动合同"正常而便捷的方式就是递交辞职报告和批准辞职请求。

由此可见,在现代社会人才流动的过程中,辞职报告的写作和求职信一样具有同样重要的意义。

一、辞职报告只是法律程序;二、无须理由,也无须文采;三、如:由于本人原因决定辞职,现依据法律提前一个月正式提出辞职,即最迟于几月几日正式离开岗位,恳请领导及时安排人员作工作交接,等等。

四、应该提交辞职报告,否则公司算是旷工离职,一是会扣工资,二是可能拿不到解除劳动合同证明,可能影响以后找工作。

五、辞职行业登记种类也不同,找新单位时可能会被拒绝。

简单超市员工辞职报告

尊敬的领导:

您好!

我是到贵超市的新员工。在这三个多月的工作时间中,非常感激能够给予我在贵超市工作及学习的机会。但在这里,我将很遗憾的向超市提出辞职申请。

我来超市有三个月了,在这短短不到半年的时间里,我学习到了许多业务知识,也深深的体会到了贵超市拼搏进取的企业精神。我们的员工都十分敬业,加班工作已经不是新鲜事,甚至有些员工为了及时完成任务努力工作的。主管也非常的认真负责,并不乏对员工的体恤与理解。所以我相信有这样优秀的员工和领导,超市一定能够蓬勃发展。

然而,一个好的工作并不一定适合每一个人。我个人的性格是比较内向的。但是我的应变能力并不强,面对该工作很难适应。经过长时间的考虑之后,我得到了一个结论:我不适应该工作。所以,我决定辞职。

对于我的行为给公司造成的影响我表示深深的歉意。最后,在超市工作的剩余日子里,我一定会站好最后一班岗,保证不会在我的岗位上发生重大差错。并做好交接班工作。

祝超市事业蓬勃发展,也祝各位领导身体健康,工作顺利!

此致

敬礼!

辞职人:xx。

xx年xx月xx日。

简单超市员工辞职报告

尊敬的总经理:

来到公司也已经快两年了,在这近两年里,得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事。正是在这里我有过欢笑,也有过泪水,更有过收获。公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。

但是最近我感觉到自己不适合做这份工作,同时也想换一下环境。我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司新的项目的启动,所有的后续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职。

我考虑在此辞呈递交之后的2—4周内离开公司,这样您将有时间去寻找适合人选,来填补因我离职而造成的空缺,同时我也能够协助您对新人进行入职培训,使他尽快熟悉工作。

能为公司效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好工作的交接工作,尽力让项目做到平衡过渡。离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的谆谆教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

在短短的两年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化,我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!

此致

敬礼

申请人:

xx年xx月xx日。

超市辞职报告简单的

尊敬的领导:

您好!

自我在超市从事收银工作以来,我一直很喜欢这份工作,但因某些个人原因,我要重新确定自己未来的方向,最终选择了开始新的工作。

希望超市能早日找到合适人手开接替收银工作,并希望能于月底前正式辞职。如能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽,希望领导理解!在我提交这份辞呈时,在未离开岗位之前,我一定会尽自己的职责,做好应该做的事。

最后,衷心的说:“对不起”与“谢谢”。愿超市开创更美好的未来!望领导批准我的申请,并协助办理相关离职手续。

此致

敬礼

辞职申请人:xxx。

20xx年x月x日。

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超市辞职报告简单的

尊敬的xx:

相关阅读:

第一部分就是署名和写这份辞职报告的时间了。

第二部分就要正式开始写自己为什么辞职也就是辞职的理由,以及想要辞职的请求。

第三部分是标题,可以直接写成“辞职申请”、“辞职报告”、“辞职信”等。

第四部分写感谢的话,可以写一些对现在所在的公司的感谢,感谢公司在过去对自己的培养。

第五部分就是称谓了,可以写自己的直接领导自己辞职需要知会的其他负责人。

写好求职信需要注意的几点:

1:在报告中还应该向自己的领导表示感谢,感谢他能够给你机会,是你完善自己。

2:说清楚你在该单位签的合同是在那一天结束,一般要辞职都应该在合同到期前两个星期递交辞职报告。

3:最重要的一点就是要抓住重点。最好在辞职报告的开头就直接明了的写清楚你的辞职意图,并且应该说明你辞职的原因是什么?是因为家里有事或者是你接受的其他单位的聘用或者是其他的原因,但最好是据实写。

简单点的辞职报告

尊敬的公司领导:

您好!首先感谢各位领导及同事给予的.督导与关怀,让我在贵公司工作期间学到了很多经验,感受到了同事之间的相互鼓励的团队凝聚力,相互协助的团队战斗力,我很荣幸能够成为其中的一员。老骥伏枥,志在千里。我依然怀有学习的渴望,我深信知识的力量,在家人的鼓励下,我决定融入社会继续深造,以求能够更好的为社会服务,为社会贡献。希望公司领导予以支持,特此提出辞职,望领导批准!

此致

敬礼!

辞职人:

日期

辞职报告书简单点

首先分两种情况:

二是,当公司好辞职,且这个工厂又能按正常程序会给要走的职工办辞职,这样的话你就提前一个月写个书面的'辞职报告递上去就行,到满一个月就可以办手续了,不办或给予你刁难的话你就可以告这家公司了。

此致

敬礼

1013。

辞职报告书简单点

尊敬的___人事负责人:

首先无可非议的要郑重感谢贵厂提供了近一个月的工作机会。本人的工期是一个月,因此在迫不得已要走之前必须留下一个条理清晰,言之有理的辞职信,交待提早离开的原因。很简单的一个,意外。

我所经历的意外首先一个是工作分配方面,我是从来没有一个当搬运的心理准备,理所当然的缺乏生理准备;无论从多方面考虑,我都不是一个很适当的人。当然具有慧眼的厂长在开始的几天里就断言我的诸多缺陷,比如说不够力。同在搬运的都能一次性的搬起四个以上的花满月,而我很遗憾的只能是一个;这样的失败,在几个所谓的装车高手看来显得很不力,觉得人事部请来的是个垃圾,连搬五箱都不会。当初被众人奚落以及玩弄了一番,觉得特别无奈。不过很快就进步了,现在大嵘华都能提六箱。

不过这样的进步让我觉得自己在很附庸和很弱智,的证明就是原来自己原来也不缺乏做搬运的资质,也就是说我也能搬。但我深谙如此的低俗的体力提升长远来说对自己并没有怎样大的好处,加上工作量巨大,与仓管缺乏默契,没有任何的工作经验导致在工作过程当中十分十分的被动,经常莫名其妙的受到仓管的责备。

适应工作27日来,许多时候不能揣摩管理层的旨意,工作仍然时常碰钉。当然的,当中很重要的一个原因其实是很显而易见的就是我的身体太不健壮,刚从学校走出来,经过两年高三的备试,正如某同事说的不能胜任消耗大的体力劳动,因此愈做愈碍手碍脚,懵懵懂懂的一个意外是本人读书方面。

由于录取结果不理想,所录取的学校通知书的到来,我必须马上辞工,返校。我很内疚在工作期间有几次迟上班的表现,由于起居交通等等原因,迫不得已。虽然现象在组内很普遍,我依然深感歉意。另外与小组内的人缺乏交流沟通,不很合群,工作十分消极。

但是可以肯定一点,那就是我很用心做,我有时候是不会做,而决非不愿意做;能搬五箱繁华锦秋月的,我绝对搬,但是我不行;所以有时候是一边站着等有能者搬之。无可口非,我是很蠢。

我会倘若再有机会的话,我会义不容辞回来工作。很快我就要回校,专心从事自己的网络工作.

希望批准我的辞请,我衷心感谢,衷心感谢。祝公司蒸蒸日上!祝各位领导同事工作愉快!

此致

敬礼!

辞职人:

20__年__月__日。

简单超市员工辞职报告

尊敬的领导:

您好!

经过深思熟虑,我决定辞去我目前在公司所担任的职位。此时我选择离开,并不是一时间的心血来潮,而是我经过长时间的考虑之后才做出的决定。我也相信您一定会在看完我的辞职报告之后批准我的申请。现实中有很多的无奈,每一人都会遇到这样情况。“家家有本难念的经”,事实就是这样,我在工作生活中都遇到了很大的问题,我需要换一个环境,换一种心情继续工作下去。

我非常重视在xx公司半年多的工作经历,也很荣幸自己曾是过公司的一员,我深信我这段经历,将对我的人生规划以及今后的职业发展产生巨大的影响。请允许我借此机会对领导给我提供了这样的工作机会表示衷心感谢。

现在的情况是我已经决定离开公司了,希望领导不要挽留,我在公司中并不是举足轻重的人物,也没有很强的工作能力,所以我坚信公司领导会放过我,我在以后的工作中,一定会更好的工作下去,牢记我在公司工作的情景,我相信我会做到的,继续不断的努力下去,相信每一人都会有一个美好的未来。以往我一直在不断的努力,今后我也将会继续不断的努力下去!

请坚信:那份永恒已经为我们共同所拥有。我真切的感激、诚挚的歉意、莫名的感动都放在这里了,请拿走各自需要的那一份!愿集团能飞得更高、走得更远、所向披靡、战无不胜!愿我的同事们健康、快乐、开心、幸福!!

此致

敬礼!

辞职人:

20xx年x月x日。

辞职报告书简单点

您好!

自从20xx年3月份进入这个大家庭以来,我倍受“团结,务实,开拓,奉献”精神的鼓舞,在为服务的同时,自身也在各个方面得到好良好的发展。

今天我选择离开这里,有很多原因:

3、也许是能力有限,我认为我在公司已经没有更大的发展机会了,基本上定型。因此,我决定选择一个新的工作环境,希望领导批准,敬请早些安排。

当然,无论我在哪里,我都会为做力所能及的事情,因为我为我曾经是公司人而骄傲过。最后,诚恳地说声:对不起!也衷心地祝愿公司力挫群芳,永往直前!

此致

敬礼!

员工:xxx

20xx年3月3日

超市员工简单辞职报告

尊敬的领导:

您好!

非常感谢超市一直以来对我的信任和关照,感谢给予我发挥个人优势的平台。在超市工作的四年中,各位领导也给了我很多的培育,让我学到了许多,也进步了许多,同时也看到了社会竞争的残酷无情。但由于在超市里得不到我想要的东西,无论是精神上,还是物质生活上。这段时间我心情比较压抑,各方面的压力压得我喘不过气来,正因如此,我作为一名超市员工的热情也渐渐消退了,我不希望自己带着这种情绪去工作,这样只会对不起超市也对不起我自己。而且,我深刻感觉到自己的能力的有限,没办法达到超市需要的要求,在超市的各方面需求上自己能力还不够。所以,自己现向公司提出辞职,望公司能谅解。

希望公司能早日找到合适人手开接替收银工作并希望能于一个月后正式辞职。如能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽,希望公司理解!在我提交这份辞呈时,在未离开岗位之前,我一定会尽自己的职责,做好应该做的事。

我会在最后的这段时间,认真负责的完成最后的工作,划一个完整的句号。本人离职后绝不做出有损超市利益的事,也不向外透露超市内部的情况。我衷心祝愿超市在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!超市领导及各位同事工作顺利!

此致

敬礼!

辞职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

超市员工简单辞职报告

尊敬的领导:

您好!

很抱歉,很艰难的告知您,我想辞职,我知道在这个时候辞职,您多半是不会同意的,毕竟现在超市人手非常稀缺,我要是在走了,你们就更加忙不过来了,但是我还是想争取一下,我最近因为一些事,真的已经没人任何想在这工作下去的想法了,还望您能批准。

首先,我真的很感谢您之前给了我这份工作,让我有了一份稳定的收入,我甚是感激,我来到我们超市也有三个多月了吧,这个月再过完就是四个月了,不知不觉我都在这工作了一个季度了,在这段时间里我真的成长太多了,我的改变大家都有目共睹,一开始的我跟大家相处的时候,唯唯诺诺,说话都不敢大声,性格非常的内向,只知道埋头工作,也不跟大家多交流,下了班就走,也不会参加员工们的集体活动,到现在性格变得开朗起来,偶尔也跟大家开开玩笑,工作上也会跟大家多沟通了,遇到问题也会主动的请教了,可以说是大家打成一片了,我能有这改变,都是那你还要那些同事们的功劳,这一切的一切我都记在心里呢,现在要走了,我唯一舍不得的就是你们大家,可能以后再也见不到了,可能这就是缘分吧。

我不知道您最近有没有发现我的工作状态十分的不佳,最近大家工作都忙,可能您估计也没时间来关注我,我最近真的是满脑子都在想其他事,哪有心思专注工作啊,我现在的状态可以说是,不仅没有给超市带来效益,还时不时的会给你们添麻烦,帮倒忙,我认为以我现在的工作状态,我已经不适合工作下去了,其实很简单,我跟我男朋友分手了,本来说好今年过年,先回我家去见我父母的,但是因为某些原因,他前段日子就跟我分手了,我跟他在一起五年了,我实在是有点接受不了这样的打击,况且他也在这座城市,我现在唯一的想法就是离开这座城市,再也不回来了,毕竟这里充满了我们两个人的回忆,同事们估计是有所察觉的,以往每天我下班他都会来接我的。对不起,因为我的个人感情影响工作了,我很抱歉,但是我真的做不到把这件事抛诸脑后,以至于我在工作的时候,心神恍惚,一点也不能正常的工作,希望您能理解一下我的心情,我这段时间只想待在家里好好地调整下心态。我希望我能在这周末之前离职,还望您及时的安排好交接工作,让人来接手我的工作。

虽然我马上就不算是xx生活超市的一员了,但是我还是由衷的希望咱们超市能越来越好。

此致

敬礼!

辞职人:xx。

20xx年xx月xx日。

辞职报告书简单点

尊敬的领导:

您好!由于本人自身原因,经过慎重考虑之后特此提出离职申请。在xx这段时间里,我有幸得到了公司领导及同事们的倾心指导及热情帮助,在各方面的能力都有所提高。我非常珍惜在公司的这段经历,也很荣幸自己成为这个大家庭中的一员。

最后,我还是再次感谢帮助过我的领导和同事们,也为我的辞职给公司带来的'诸多不便深感抱歉,望领导批准我的申请,并协助办理相关离职手续。

此致

敬礼!

20xx年x月x日。

饭店辞职报告简单点

第一部分:一般可以写出你的辞职理由与原因,至于是否真实要根据自己的情况来决定了,可以简单的一句带过,也可以详细的描述,另外要注意语气,建议用一些比较客套的话。比如:经过本人慎重的考虑,决定辞去单位所有职位……,又如:家中发生变故,无法安心的工作,为了不影响单位的效益,我决定辞去工作等。

第二部分:说明你决定离开的最后时间,一般单位都对于辞职有一个明确的时间规定,比如辞职获得批准以后一个月,半月等,但是据我的观察,很多朋友一旦提交了辞职信,决定离开以后,都是恨不得马上走人,呵呵。至少我是这样的,如果你在这里明确指出你确实有重要的事情需要提前离开,单位方面很可能会提前放你走人的,毕竟人在心不在对单位来说没有任何好处:比如这样写:因为家中来电,让我10天内必须赶回去,否则将耽误大事,因此,恳求您能让我尽量提前回去等。

第三部分:简要的说说你与单位的一些情况,比如感谢单位对你的栽培和认可,你在单位学到了很多东西等,需要注意的是无论你辞的心情多么痛苦,难堪或者委屈,一旦决定离开,就不要在辞职信中有丝毫流露,你的目的是离开,而不是诉苦。

写好求职信需要注意的几点:

1:抓住关键点。在辞职信的开头要直接表明你辞职的意图,并说明你辞职的原因是已经接受其他单位的聘用书或其他原因,比如搬迁到其他城市等。

2:说明合同最终终止是哪一天。一般来说应该在合同终止前2个星期提出辞职。

3:在辞职信中最好表明你接受的其他单位的聘用职位更适合自己的事业发展目标。

4:你还应当在信中向你的领导表示感谢,感谢他能提供给你为单位服务的机会。

范文:

尊敬的公司领导:

您好!

首先感谢公司对我的培养,长期以来对我的关心和照顾,使我得到了家庭般的温暖。和大家在一起的日子里,让我学到了很多知识,学会了很多为人处事的原则。

现由于个人发展原因,经过再三考虑,不能在公司继续工作了,请领导给予批准!

此致

敬礼

申请人:xxx。

2015年xx月xx日。

辞职报告书简单点

尊敬的领导:

你好!我带着复杂的心情写这封辞职信,来到公司也快四个月了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的'转变。有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。

由于工作和生活的各方面压力,再加上家里有事叫我回去帮忙,望能于20xx年x月x日正式离职,请公司批准。对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。

我衷心感谢各位领导、同事对我的照顾与错爱,真心感谢x总对我的认可、鼓励、以及批评,但我都知道是为了我好,离开是难免有点舍不得,但是天下没有不散的筵席,我也只能忠心对你说声对不起与谢谢你,并祝愿你和大家能开创出更美好的未来,也预祝公司业绩节节攀升,再创佳绩。

此致

敬礼!

20xx年x月x日。

辞职报告书简单点

尊敬的领导:

您好!

首先想对您说声谢谢,您多年来给予的信任和关照,让我在任何时候内心都洋溢着感激之情。

xx写一些自己对公司的感想,一些个人原因等等。

公司成立至今创造了很多优秀的业绩,持续地在发生可喜的变化。不能为公司辉煌的明天继续贡献自己的`力量,我感到非常遗憾。真心祝愿公司的业绩蒸蒸日上,也祝愿公司领导及各位同事工作顺利!

此致

敬礼!

xx。

20xx年x月x日。

超市员工简单辞职报告

要说起本人提出辞职的原因,笼统来说大致可简单归纳为以下两点:

第一点,本人的身体健康每况愈下,确实有必要回家调养生息。

第二点,如今的工作早已今非夕比,工作量太大,公司要求又太高,本人身在此位深感不安、名不符实,难以完成公司和领导交付的工作任务,辜负了党和国家寄予的厚望。

以下具体说明。

10月18号早会,店长问负毛利有没有打出来,我说导出来了还没打,遂问生鲜的价格调完了吗,我说调完了。店长说既然调完了价就可以把负毛利打出来了,打出来要多少时间?店长又说负库存有几天没跟进了,要我们跟进,然后问各部门有什么困难。我问有好多订单还没入库,负库存还要跟进吗?店长问怎么会有那么多单据没入库?我说事情太多做不完,收银员的长短款也一直没做。他说你有这么多事情要做吗,工作效率太低了,你要是想悠闲地工作不如趁早换工作算了。他还特别强调了这一点,其他部门也是一样,有谁想要工作轻松就趁早换工作,不然这里早晚是要死的。

我不禁要问:亲爱的店长,难道您要我们提出问题只是为了找到批判我们的理由吗?既然您开了金口,我也就不能赖着不走了。

店长让我们有困难就说出来,可是当你提出了困难,他的解决办法要么是把你骂一顿,虽然他骂人的时候经常面带微笑,但是这种笑里藏刀的表情着实让人不寒而栗。要么是让你先做完这件事,再做另一件事,可是等做完了这一件另一件就做不完了,只能留到第二天,第二天还有第二天的工作要做,做不完的又得留到第三天,如此循环往复周而复始永远没有做得完的一天。

也许当店长您看到我上面这段话的时候,并不会表示认同,不过没关系,我写出来不是为了让您同。

上期快讯,店长要我在快讯起动的前一天打完所有促销标识,这本来是应该做的事,没做完是我的错,无可厚非,我承认。但是只把问题归咎到我一个人身上是不公正的。因为在快讯起动前的那天下午,百货部才把快讯表给到我手上,而且该表有一些纰漏的地方,我必须先核对完该表的准确性后才能调价。等到调完价已经快到下班时间了,再加上还有其他零碎的事情要处理,当时根本没有时间再打促销标识。第二天早会我说标识一个都没有打,店长顿时火冒三丈,质问为什么没打?昨天就叫你打了为什么到现在还没有打,难道你不知道在快讯起动前一天就要全部做完吗?如果你当时提出来我就可以安排其他同事去做,但是你当时又没有提,现在才跟我说我不接受。好吧这又是我的错,我没有在第一时间提出问题,所以之后我都尽可能在当天提出问题,可是问题也并没有得到解决。

例如:我提出收银员长短款没时间做,店长只是来看看我在做什么然后就走了,至今没有给出任何解决问题的办法,只是一味地要求每天要做个这,每天要做那个。

一方面店长说要就事论事,另一方面又把安排工作建立在所谓的“万一”上。万一出现突发情况怎么办,万一有供应商要打单怎么办,万一要调价怎么办,万一……怎么办?他的理论都是建立在幻想加猜测的基础上,没有实际指向。如果事情发生在他自己身上,他就会说,遇到特殊情况到时候再特殊解决。

举例:10月6号和7号是周六和周日,我想连休两天,可是店长非要我调到周日和周一休息,理由是万一供应商要打订单,请注意,这里用的是“万一”,结果周六没有一个供应商来,反而周一的单据特别多。

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