答：工伤职工停工留薪期满，存在残疾、影响劳动能力的，应当进行伤残等级鉴定。停发停工留薪期待遇。在进行伤残等级鉴定期间，因伤情不能工作的，由用人单位发给生活津贴，其标准不得低于因病医疗期内的病假工资。从评定伤残等级的次月起，按照《工伤保险条例》和《天津市工伤保险若干规定》的规定享受伤残待遇。也就是说，期满后不影响劳动能力的，可以继续工作；影响劳动能力或者有残疾的，应该申请残疾等级鉴定，在申请期间劳动者按照病假标准从用人单位领工资。