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劳动关系外地能查到吗
劳动关系是指用人单位与劳动者之间的社会关系，是建立在劳动合同基础上的一种法律关系。根据《中华人民共和国劳动法》规定，劳动合同应当采取书面形式，明确约定工作内容、工作地点、工作时间、劳动报酬、社会保险、...
劳动合同要写公积金吗
根据《中华人民共和国劳动合同法》第十三条规定，用人单位应当依照国家规定为劳动者缴纳社会保险费。其中，社会保险费包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。而在这些社会保险中，基本养老...
外卖员属于劳动关系吗
根据《中华人民共和国劳动法》第三十九条规定，劳动者与用人单位建立劳动关系，应当签订劳动合同。而根据《中华人民共和国劳动合同法》第二条规定，劳动合同是用人单位与劳动者约定双方在劳动关系中的权利和义务关系...
社保能计入劳动补偿吗
根据《中华人民共和国劳动法》和《社会保险法》，劳动者在用人单位工作期间，用人单位应当依法为其缴纳社会保险费用，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等五项社会保险。在劳动关系解除时，用人...
补缴保险是劳动争议吗
补缴保险是劳动争议吗？这是一个需要根据中国法律来判断的问题。首先，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条的规定，用人单位应当依法参加社会保险，为职工缴纳社会保险费。如果用人单位未依法参加社会保险或...
劳动法保护勤工俭学吗
劳动法保护勤工俭学勤工俭学是指在学习期间，通过自己的劳动取得一定的报酬，以减轻家庭和社会的经济负担，同时也可以锻炼自己的劳动能力和实践能力。中国劳动法对勤工俭学进行了保护，以下是相关规定：一、勤工俭学...
劳动不满月不交社保吗
上班不满一个月要交社保。雇主应当为员工缴纳社会保险，而员工也有义务按时缴纳个人社会保险。用人单位未依法缴纳社会保险费的，由社会保险行政部门责令限期缴纳，并可以处以罚款。如果用人单位拒不缴纳社会保险费的...
劳动仲裁社保会补缴吗
劳动仲裁可以请求补交社保。具体情况如下：1、用人单位没有为劳动者购买社会保险的，除了可以要求用人单位补交外，社保部门可以对用人单位进行处罚2、劳动者没有办法获得补偿的，除非解除劳动合同3、劳动者是...
劳动仲裁社保可以停吗
劳动者申请劳动仲裁期间与用人单位的劳动关系仍然没有解除，此时用人单位不可以够停止为劳动者缴纳社保，否则是违法的。根据《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位应当按照国家规定缴纳社会保险费，为职工参加基本...
劳动稽查管不交社保吗
会管。劳动稽查是指由劳动行政部门或者其他有关部门依法对用人单位的劳动保障和社会保险情况进行检查的行为。劳动稽查是保障劳动者权益的重要手段之一，也是用人单位合法经营的重要保障。然而，在劳动稽查中，有些用...